招聘理念

       上海优拓医药科技有限公司（以下简称“上海优拓”）秉承“以人为本，企业与员工共发展”、“用人所长”的原则，视人才为企业发展之本，坚持发展是硬道理和人才是硬保障的观念，倡导积极向上的企业文化，营造尊重知识、尊重人才、惟才是举、择才善用的良好工作环境，不断完善人才吸纳、培养、选拨、使用、激励和保障机制，加强人才科学管理，走“人才强企”道路，提升公司在市场中的核心竞争力；
       每一个进入上海优拓的员工都应具有如下共同的特点：诚实、敬业、勤奋、好学，具有良好的沟通能力和强大的团队合作精神；

【人才战略】
       人才是企业的“第一资源”，我们坚持“以文化凝聚人才，以薪酬激励人才，以机制留住人才，以事业造就人才”的人才理念，以诚信、责任、创新、敬业与团结合作为企业价值观，倡导坦诚沟通，尊重知识、尊重个性并兼容不同文化；
人才管理方针
       尊重人，培养人，成就人，职适其能，人尽其才，把员工个人的职业生涯规划同公司的发展相结合，公司与员工共同成长是我们的核心价值观；
【薪酬制度】
       我们秉承按劳分配的原则，多劳多得，少劳少得，不劳不得，并依据员工的岗位、能力、责任、贡献和态度等综合评估，建立以职位薪酬、绩效薪酬并存的薪酬激励机制，根据不同岗位职责要求、行业市场等因素核定员工职位薪资，以工作绩效、价值贡献等核定员工绩效薪资；
【福利体系】
       公司积极致力于员工福利的持续改善，在建立各项基本的社会保障和福利的基础上，提供完善的福利项目和多元化的福利方案；与此同时，公司也一直致力于创造良好的工作氛围，不断提高员工的满意度；
【培训发展】
       公司制定了完善的培养计划与晋升通道，通过建立健全内、外培训体系，对不同层面的员工提供不同形式的培训；

       综上所述，上海优拓利用自己的企业宗旨与文化、成就与机会、用人机制与待遇等吸引和招揽德才兼备的高素质人才，作为一家高速成长中的科技型企业，我们需要大量的人才与我们共创辉煌，欢迎您的加盟！
       我们将根据不同时期的战略和目标，确定合理的人才结构，我们在招聘和录用中注重人的素质、潜能、品格和经验，详细的招聘信息，已发布在以下招聘网站，请您点击阅览，也可通过此网站在线投递，我们将及时与您联系；

       招聘网站一：优拓官网
       招聘网站二：前程无忧网
       招聘网站三：BOSS直聘网

       我们始终相信：企业由人构成，只有聚集了最优秀人才的企业，才能在竞争中获胜！